<var id="rwahd"></var>

    <em id="rwahd"><acronym id="rwahd"><u id="rwahd"></u></acronym></em>
    <dd id="rwahd"><noscript id="rwahd"></noscript></dd>
    <rp id="rwahd"></rp>

    <button id="rwahd"><acronym id="rwahd"></acronym></button>

    <rp id="rwahd"><object id="rwahd"><input id="rwahd"></input></object></rp>
    行業資訊

    發思特2020年上半年工作總結暨下半年工作部署會議召開

    146 0 作者:發思特 2020-08-04 13:34
    摘要:回顧總結半年來的工作情況,部署下半年的工作。

    8月1日,青島發思特專利商標代理有限公司"2020年上半年工作總結暨下半年工作部署會議"在青島公司總部五樓會議室召開,公司董事長兼總經理鞏同海、各職能部門負責人、各分公司總經理及青島公司中層管理人員,共16人參加了會議,會議由董辦主任主持。

     

    這次會議的主要任務是:回顧總結半年來的工作情況,總結成功的經驗,今后繼續發揚;找出存在的問題和不足,制定改進措施和解決方案,并部署下半年的工作

     

    各職能部門負責人、各公司總經理先后發言,匯報上半年的工作情況,并就上半年工作中出現的問題展開熱烈的討論。

     

    會上,董事長、總經理鞏同海作了《上半年工作報告》,全面總結了上半年的工作情況,提出了下半年的工作方向和工作計劃,并針對性的給各級領導和全體員工提出下一步工作努力的方向和具體要求。

     

     

    鞏董要求各職能部門、分公司各級領導和全體員工,以年中會議總結為契機,總結成功的經驗,今后繼續發揚,找出存在的問題和不足,制定改進措施予以實施,并統一思想認識,統一行動步調,把思想統一到公司領導的要求上來,統一到公司今年的經營管理目標上來,統一到公司的發展大局上來,創新工作思路,改進工作方法,要居安思危,不斷提高管理者的綜合素質和綜合能力,全面完成公司制定的目標任務

     

    鞏董從以下幾個方面做了工作方向指引和具體工作要求:

    1、全體員工要重視和注重質量,維護好20年樹立起來的“發思特”品牌。

    2、拓寬業務范圍和產品服務領域,努力實現“大服務”的業務范圍形態。

    3、牢固樹立“主動工作”的意識,提高“主動工作”的能力。

    4、管理者應承擔其管理者應負的責任,敢做敢為,有能有位。

    5、要有發現高端客戶的能力,要培育高素質和高技能的員工隊伍。

    6、拓寬公司業務發展的廣度和深度,做知識產權服務行業的領跑者。

    7、客戶滿意是我們“發思特”服務的唯一標準。

     

    鞏董最后提出“擴眼界,換思路,看目標,找方法”12字工作方向和工作要求,要求全體員工和各級管理者認真揣摩、理解和踐行,以適應市場競爭不斷加劇、客戶需求不斷提高,以及公司快速發展的需要,跟上公司發展的步伐,創造性地開展工作。

     

     

    會議號召全體員工應牢固樹立危機意識,要有緊迫感和危機感,創新工作模式,創新工作方法,不等不靠,主動工作,深刻理解和把握公司領導的要求,立足本職崗位,為公司發展出一份力,盡一份責,與公司領導的要求在思想認識上保持高度一致,做好下半年的各項工作,為全面實現全年的經營管理目標而努力奮斗。

    分享到:
    广西快三